Opbouwende kritiek geven
Kritiek maken is niet alleen wijzen op de fouten van anderen, zodat a kritiek constructief zijn en niet-destructief, we moeten ook mogelijke oplossingen voor verbetering voorstellen. Vaak weten we niet hoe we een mening correct moeten uiten, wat voor verwarring en verkeerde interpretaties kan zorgen. Daarom is het belangrijk te kunnen leren opbouwende kritiek te kunnen uiten die een positief effect heeft op zowel de persoon als de situatie. Vervolgens stellen we je voor, hoe je opbouwende kritiek kunt geven.
Te volgen stappen:
Lees meer over het onderwerp. Voordat u op een onderwerp reageert, moet u er goed over worden geïnformeerd. Wanneer beoordeling Zonder de situatie te kennen, is onze mening niet geldig. Luister goed en stel al uw vragen.
Evalueer het probleem. Voordat u elk type beoordelingDenk na over alle variabelen waaruit de situatie bestaat. Bedenk vervolgens strategieën die positief voor u zouden zijn. Bekritiseer niet voordat u op zoek bent naar een ander alternatief, aangezien u niet bijdraagt maar vernietigt.
Waardeer de andere persoon. U moet de inspanning en de deugden ervan erkennen. Niet alles wat hij doet is negatief, daarom moet je ook de positieve aspecten benadrukken.
Tijd en plaats. Probeer op het juiste moment te spreken, het is nutteloos nadat de gebeurtenissen zich hebben voltrokken, commentaar geven op uw fouten. Als je van tevoren op de hoogte bent van de situatie, praat er dan meteen over en probeer het alleen met die persoon te doen, op deze manier voorkom je dat ze worden blootgesteld aan de mening van anderen.
Communicatie. U moet uw mening met respect en waardering overbrengen. Het is belangrijk om duidelijk te zijn bij het overbrengen van uw mening om mogelijke verkeerde interpretaties te voorkomen. Het is belangrijk hoe u je brengt je kritiek en de woorden die je gebruikt over.
Positieve bekrachtiging. Probeer je niet te concentreren op de fouten, maar op de omstandigheden die kunnen verbeteren. Je moet prioriteit geven aan alles wat positief kan verbeteren.
Wees concreet. Vermijd algemeenheden en concentreer u alleen op datgene waarvan u denkt dat het verbeterd moet worden. Op deze manier krijgt u een positieve reactie op deze situatie.
Mogelijkheid tot verandering. Als de verandering niet van de ander afhangt en de situatie niet door hem kan worden verbeterd, bekritiseer hem dan niet. Het idee is dat je alleen bijdraagt aan die situaties die binnen het bereik van de ander liggen.
9
Recht om te antwoorden. Nadat je je gedachte hebt uitgesproken, is het belangrijk dat de andere persoon je vertelt wat hij ervan vindt. Op deze manier kunnen ze tussen hen beiden de situatie verbeteren.
Als u meer artikelen wilt lezen die vergelijkbaar zijn met Opbouwende kritiek geven, raden we u aan om onze categorie Ambachten en vrije tijd in te voeren.